Główny Specjalista w Dziale ds. Administrowania Infrastrukturą Teleinformatyczną w Departamencie Teleinformatyki

Oferujemy:

• ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00,
• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów,
• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej),
• zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina) i ofercie hotelowej Polskiego Holdingu Hotelowego,
• możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
• możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.

Główne obowiązki:

• administracja, konfiguracja i monitoring infrastruktury serwerów Microsoft Windows (2016/2019),
• administracja domeną Active Directory (AD, DHCP,GPO,DNS,CA),
• umiejętność tworzenia skryptów w PowerShell,
• znajomość i umiejętność pracy w środowisku wirtualizacji Vmware/Hyper-v,
• znajomość oraz umiejętność stosowania KMS (Key Management Service),
• administracja systemami opartymi na Linuxa,
• znajomość oprogramowania SolarWinds.

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe o profilu informatycznym lub pokrewne,
• min. 4-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3-lata w obszarze specjalizacji stanowiska,
• bardzo dobra znajomość systemów Windows Server (Active Directory) oraz ról (GPO, IIS, DNS, DHCP) na poziomie administracyjnym,
• umiejętność administracji środowiskami wirtualnymi Vmware oraz Hyper-V,
• umiejętność tworzenia skryptów w PowerShell,
• umiejętność tworzenia procedur i dokumentacji wdrożeniowej systemu informatycznego,
• znajomość ustawy o Agencji Mienia Wojskowego,
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie dokumentacji technicznej,
• posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa osobowego dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą min. „poufne” bądź gotowość poddania się procedurze sprawdzającej w celu uzyskania poświadczenia,
• dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy w zespole,
• zaangażowanie, samodzielność i komunikatywność.

Wymagania dodatkowe:

• mile widziana wiedza z zakresu administracji bazami MSSQL,
• mile widziane posiadanie stosownych certyfikatów,
• mile widziana znajomość zagadnień z obszarów: ITIL, ISO 27001, ochrony danych osobowych,
• znajomość procedury zamówień publicznych, zgodnie z ustawą Pzp będzie dodatkowym atutem.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• cv i list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
• podpisane oświadczenie o gotowości poddania się badaniom i procedurze sprawdzającej w celu uzyskania poświadczenia bezpieczeństwa osobowego dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” lub kopia tego poświadczenia (dotyczy tylko aplikacji składanych na wskazany adres),
• podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór poniżej dotyczy tylko aplikacji składanych na wskazany adres),
• podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (wzór poniżej dotyczy tylko aplikacji składanych na wskazany adres).

Miejsce składania dokumentów:

Agencja Mienia Wojskowego
ul. Nowowiejska 26A
00-911 Warszawa
z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 18/25”

lub wyślij aplikację poprzez kwestionariusz online: kliknij tutaj

Metody i techniki naboru:

• weryfikacja formalna dokumentów,
• sprawdzian wiedzy,
• rozmowa kwalifikacyjna.

Dodatkowe informacje:

• miejsce świadczenia pracy: Biuro Prezesa AMW w Warszawie lub Oddział Regionalny AMW we Wrocławiu lub Oddział Regionalny AMW w Krakowie,
• oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu,
• kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową,
• po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone,
• do złożonych dokumentów sporządzonych w języku obcym, powinna zostać dołączona kopia ich tłumaczenia,
• dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 22 314 99 46.