Biuro Prezesa AMW w Warszawie
Termin składania dokumentów: 17 lutego 2025
Oferujemy:
- ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00,
- stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
- możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej),
- zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina) i ofercie hotelowej Polskiego Holdingu Hotelowego,
- możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
- możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.
Główne obowiązki:
- definiowanie narzędzi, rozwijanie standardów zarządzania przez cele, w tym określanie procesu i procedur zarządzania przez cele, raportowanie i monitorowanie realizacji celów i wskaźników efektywności,
- analiza i kontrola kosztów, przygotowanie raportów wykonania i odchyleń planów finansowych, sporządzanie raportów oraz prezentacji,
- monitorowanie płynności i sporządzanie Forecast, Cash flow,
- udział w projektowaniu, utrzymywaniu oraz implementacji rozwiązań aplikacyjnych w Oracle Hyperion Planning Plus,
- wsparcie użytkowników aplikacji Oracle Hyperion Planning Plus - rozwiązywanie zgłaszanych problemów, prowadzenie szkoleń i instruktarzy z obsługi aplikacji,
- przygotowywanie aplikacji do cyklicznych lub jednorazowych zmian w tym ich niezbędnej konfiguracji oraz konfiguracji bazy danych Essbase (tworzenie oraz modyfikacja raportów zarządczych oraz formularzy do wprowadzania danych).
Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe,
- min. 4-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 lata w zakresie realizacji zadań z obszaru specjalizacji stanowiska,
- znajomość zasad rachunkowości finansowej i zarządczej oraz zasad analizy finansowej,
- umiejętność analiz i interpretacji odchyleń oraz kalkulacji kosztów,
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, w tym komunikatywność,
- umiejętność rozwiązywania problemów, krytyczne myślenie i dbałość o szczegóły.
Wymagania dodatkowe:
- preferowane wykształcenie wyższe z zakresu IT/finansów/rachunkowości lub ekonomiczne,
- znajomość administrowania bazą danych Essbase, znajomość programu Oracle Data Integrator,
- znajomość tworzenia i zarządzania aplikacjami w Oracle Hyperion Planning Plus,
- znajomość dodatku Oracle Smart View,
- umiejętność tworzenia raportów w Financial Reporting Studio.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- cv i list motywacyjny,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
- podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór poniżej dotyczy aplikacji składanych na wskazany adres),
- podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (wzór poniżej dotyczy aplikacji składanych na wskazany adres).
Miejsce składania dokumentów:
Agencja Mienia Wojskowego
ul. Nowowiejska 26A
00-911 Warszawa
z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 12/25”
lub wyślij aplikację poprzez kwestionariusz online: kliknij tutaj
Metody i techniki naboru:
- weryfikacja formalna dokumentów,
- sprawdzian wiedzy,
- rozmowa kwalifikacyjna.
Dodatkowe informacje:
- oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu,
- kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową,
- po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone,
- do złożonych dokumentów sporządzonych w języku obcym, powinna zostać dołączona kopia ich tłumaczenia,
- dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 22/ 314 99 46.