Oferujemy:
- ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00,
- stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
- możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej),
- zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina) i ofercie hotelowej Polskiego Holdingu Hotelowego,
- możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
- możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.
Główne obowiązki:
Wykonywanie czynności z zakresu windykacji pieniężnej i niepieniężnej poprzez:
- monitorowanie procesów windykacyjnych oraz terminowe dochodzenie należności m.in. poprzez przygotowywanie i kierowanie wezwań do zapłaty, rozliczanie wpłat dłużników oraz rozpatrywanie spraw o umorzenie i rozkładanie należności na raty,
- weryfikacja merytoryczna wpływającej dokumentacji inicjującej sprawy z obszaru windykacji,
- współpraca z organami administracji publicznej, a także innymi podmiotami w zakresie uzyskiwania informacji niezbędnych do prowadzenia działań windykacyjnych,
- uczestniczenie w prowadzaniu wywiadów środowiskowych, m.in. dotyczących opróżnienia lokalu lub przymusowego wykwaterowania, ustalania sytuacji majątkowej dłużników.
Wymagania niezbędne:
- wykształcenie min. średnie,
- znajomość ustawy o: Agencji Mienia Wojskowego, zakwaterowaniu Sił Zbrojnych RP, przepisów kodeksu postępowania administracyjnego oraz o postępowaniu egzekucyjnym w administracji,
- znajomość zasad dochodzenia należności w postępowaniu cywilnym, w tym przepisów kodeksu cywilnego oraz kodeksu postępowania cywilnego,
- umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office) oraz redagowania pism,
- odpowiedzialność, terminowość, systematyczność oraz dobra organizacja pracy własnej.
Wymagania dodatkowe:
- mile widziane wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne,
- komunikatywność oraz umiejętność rozwiązywania problemów,
- umiejętność pracy w zespole,
- odporność na stres.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- cv i list motywacyjny,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
- podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór poniżej dotyczy aplikacji składanych na wskazany adres),
- podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (wzór poniżej dotyczy aplikacji składanych na wskazany adres).
Miejsce składania dokumentów:
Agencja Mienia Wojskowego
ul. Nowowiejska 26A
00-911 Warszawa
z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 35/24”
lub wyślij aplikację poprzez kwestionariusz online: kliknij tutaj
Metody i techniki naboru:
- weryfikacja formalna dokumentów,
- sprawdzian wiedzy,
- rozmowa kwalifikacyjna.
Dodatkowe informacje:
- oferty niekompletne lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu,
- kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową,
- po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone,
- dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 22/ 314 99 46 lub 22/ 314 98 13.
Lista kandydatów spełniających wymagania
- Bialkowska Alicja, Olsztyn
- Madej Emilia, Olsztyn
- Smugorzewska Izabela, Olsztyn
- Świeczkowski Anastazy, Rentyny
- Walerowicz Wioleta, Olsztyn
- Wichert Marta, Olsztyn