Specjalista/-ka w Dziale ds. Nieruchomości

Oferujemy:

• ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00,
• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów,
• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej),
• zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina) i ofercie hotelowej Polskiego Holdingu Hotelowego,
• możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
• możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.

Główne obowiązki:

• zagospodarowywanie trwale zbędnych nieruchomości gruntowych i lokalowych, w tym hydroforni, trafostacji i innych obiektów związanych z infrastrukturą techniczną,
• współpraca przy zagospodarowywaniu nieruchomości czasowo zbędnych dla MON,
• opracowywanie projektów umów cywilnoprawnych i aneksów do tych umów oraz pism związanych z ich zawarciem, realizacją i rozwiązaniem,
• realizacja spraw związanych z gospodarką nieruchomościami Skarbu Państwa, w tym porządkowanie i regulacja stanów formalno-prawnych nieruchomości,
• przejmowanie trwale i czasowo zbędnych nieruchomości z resortu obrony narodowej i spraw wewnętrznych zgodnie z planami przekazywania,
• współdziałanie z urzędami administracji państwowej i organami samorządu terytorialnego, służbą geodezyjną i kartograficzną, biurami notarialnymi i sądami w zakresie pozyskiwania i aktualizacji dokumentacji technicznej i prawnej nieruchomości oraz w zakresie regulacji stanu prawnego nieruchomości.

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe,
• min. 2-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej rok w obszarze gospodarowania nieruchomościami,
• znajomość ustaw o Agencji Mienia Wojskowego, o gospodarce nieruchomościami oraz umiejętność praktycznego ich stosowania,
• dobra znajomość pakietu MS Office,
• umiejętność samodzielnego redagowania pism i prowadzenia korespondencji,
• umiejętność pracy pod presją czasu.

Wymagania dodatkowe:

• preferowane wykształcenie administracyjne, prawne, geodezyjne, gospodarka przestrzenna lub pokrewne,
• prawo jazdy kat. B,
• umiejętność pracy w zespole,
• dobra organizacja pracy własnej.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• cv i list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
• podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (dla aplikacji składanych tradycyjnie na wskazany adres wzór podajemy poniżej),
• podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (dla aplikacji składanych tradycyjnie na wskazany adres wzór podajemy poniżej).

Miejsce składania dokumentów:

Agencja Mienia Wojskowego
ul. Nowowiejska 26A
00-911 Warszawa
z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 11/26”

lub wyślij aplikację poprzez kwestionariusz online: kliknij tutaj

Metody i techniki naboru:

• weryfikacja formalna dokumentów,
• sprawdzian wiedzy,
• rozmowa kwalifikacyjna.

Dodatkowe informacje:

• proponowane wynagrodzenie w przedziale: 6 500 - 9 000 zł brutto,
• oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu,
• kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową,
• po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone,
• do złożonych dokumentów sporządzonych w języku obcym, powinna zostać dołączona kopia ich tłumaczenia,
• dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 22 314 97 94 lub 22 314 99 46.