Starszy/-a Specjalista/-ka (uprawnienia budowlane elektryczne) w Dziale ds. Inwestycji i Remontów

Oferujemy:

• ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00,
• stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
• możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów,
• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej),
• zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina) i ofercie hotelowej Polskiego Holdingu Hotelowego,
• możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
• możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.

Główne obowiązki:

• realizowanie zadań Planu inwestycji budowlanych i Planu remontów w zakresie urządzeń, sieci i instalacji elektrycznych, teletechnicznych, ochronnych oraz wykonywanie czynności związanych z eksploatacją  tego obszaru,
• zawieranie umów na dystrybucję i sprzedaż energii elektrycznej do budynków i lokali w zasobie Oddziału oraz ich rozliczanie,
• nadzorowanie i kontrolowanie remontów wykonywanych przez najemców budynków, lokali użytkowych, garaży itp. w zakresie instalacji elektrycznych i teletechnicznych,
• przestrzeganie zasad obsługi, konserwacji i eksploatacji stałych urządzeń technicznych i instalacji elektrycznej w budynkach oraz obiektach infrastruktury technicznej,
• sprawdzanie i sporządzanie dokumentacji inwestycyjnej i remontowej, przygotowywanie wniosków o udzielanie zamówień publicznych, udział w pracach komisji przetargowych, nadzorowanie i rozliczanie zadań remontowych w ramach posiadanych uprawnień oraz prowadzenie spraw gwarancyjnych,
• weryfikowanie i opisywanie faktur, not księgowych oraz wykonywanie opisów kontrolingowych dokumentów księgowych w zakresie wykonywanych zadań.

Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe,
• min. 3-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 2 lata w obszarze specjalizacji stanowiska,
• uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci i urządzeń elektrycznych i energetycznych,
• znajomość ustaw: Prawo Budowlane i rozporządzeń wykonawczych, Prawo energetyczne, Prawo zamówień publicznych,  ustawy o Agencji Mienia Wojskowego i o zakwaterowaniu Sił Zbrojnych RP,
• znajomość procesu budowlanego,
• biegła znajomość obsługi pakietu MS Office,
• znajomość programu do  kosztorysowania robót budowlanych,
• dyspozycyjność i gotowość do realizacji zadań na obszarze objętym działalnością Oddziału,
• umiejętność prowadzenia rozmów z kontrahentami i stronami procesu inwestycyjnego,
• dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy w zespole,

Wymagania dodatkowe:

• świadectwo kwalifikacyjne E uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku eksploatacji, z uprawnieniami do prac kontrolno-pomiarowych do 1 kV,
• prawo jazdy kat. B.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• cv i list motywacyjny,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane uprawnienia,
• podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (dla aplikacji składanych tradycyjnie na wskazany adres wzór podajemy poniżej),
• podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji (dla aplikacji składanych tradycyjnie na wskazany adres wzór podajemy poniżej).

Miejsce składania dokumentów:

Agencja Mienia Wojskowego
ul. Nowowiejska 26A
00-911 Warszawa
z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 187/25”

lub wyślij aplikację poprzez kwestionariusz online: kliknij tutaj

Metody i techniki naboru:

• weryfikacja formalna dokumentów,
• sprawdzian wiedzy,
• rozmowa kwalifikacyjna.

Dodatkowe informacje:

• proponowane wynagrodzenie w przedziale: 7 500 - 11 000 zł brutto,
• oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu,
• kandydaci zakwalifikowani do dalszego etapu naboru zostaną powiadomieni o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową,
• po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone,
• do złożonych dokumentów sporządzonych w języku obcym, powinna zostać dołączona kopia ich tłumaczenia,
• dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 22 314 97 94 lub 22 314 99 46.